人事システム連携(オプション)

組織・人事情報に基づき、セキュリティポリシーを自動適用します

社員の属性項目(社員区分など任意に設定可)や組織・事業所・役職を組み合わせた「ロール」を作成し、ポリシーを設定できます。また、会社の組織・人事情報と連携して組織メンテナンスを効率的に実現します。

ロール管理

退職日までは部長ロールでポリシー適用するなど、組織・人事情報に対して、開始日と終了日を事前に設定できます。人事異動の際は、新しい組織や人事情報に従ってポリシーが自動で適用されます。また、適用ポリシーの優先順位を設定し、複数のロールに所属しているPC に対しても的確にポリシー適用ができます。

組織・人事情報のインポートと事前チェック

PC と使用者を紐づけた機器情報と、人事システムから出力した社員・組織・事業所・役職情報のCSVデータを定期インポートし、最大16 階層の組織メンテナンスを自動化します。また、変更情報に基づき、ポリシー適用状況の変化を事前にシミュレーションし、データの誤りなどをチェックできます。



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